BIZARNI PREDPISI VARNOSTI PRI DELU
Birokratska Slovenija: ne boste verjeli, kaj je zmotilo nadzornika
Direktor IT-podjetja je urejal delo od doma. Kar mu je v poročilu zapisal pooblaščenec za zdravje in varnost pri delu, ga je šokiralo. Problem je bil v tipkovnici.
Odpri galerijo
Delo od doma se je v nekaterih poklicih pokazalo za prednost, zato bo ta oblika zaposlitve ponekod zagotovo ostala trajnejša tudi po končani epidemiji. Delodajalec mora svojemu zaposlenemu omogočiti varne in zdrave delovne pogoje, kar določa zakon o delovnih razmerjih. V zakonu piše, da mora delodajalec/delavec pred uvedbo opravljanja dela na domu obvestiti inšpektorat za delo in upoštevati pravilnik o varnosti in zdravju pri delu. Eden od slovenskih direktorjev IT podjetja (njegovo ime hranimo v uredništvu) se je začrtanega protokola držal in v prepričanju, da bodo sodelavcu naposled organizirali delo od doma, ga je tako rekoč vrglo s stola, ko je v zadnji fazi prebral še poročilo inženirja za zdravje in varnost pri delu. Ta je po obisku lokacije pri sodelavcu doma ugotovil dve pomanjkljivosti – tipkovnica je pretemna, miza pa za 10 centimetrov prekratka.
»Najeli smo zunanje podjetje, ki bi nam v dokumentu ocenilo morebitno tveganje, ki bi mu bil delavec lahko izpostavljen pri delu, oziroma preverilo, ali so razmere primerne za delo od doma. V tem mnenju sta bili zapisani dve pomanjkljivosti, zato je inženir delovno mesto od doma ocenil kot 'delno sprejemljivo'. Zapisal je, da bi bilo glede na veljavno zakonodajo s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom treba namestiti tipkovnico s temnimi črkami in svetlo podlago, delovna miza velikosti 70 x 160 centimetrov pa je glede na predpisane zahteve 10 centimetrov preozka,« nam je pojasnil direktor.
Sam zakonodajo spoštuje in pravi, da je prav, da so pravila, a da gre v tem primeru za nesmiseln predpis, saj barva tipkovnice pri njihovem poklicu ne igra večje vloge, ne nazadnje tudi zato, ker že vsi sodelavci v njegovem IT-podjetju slepo tipkajo. Dodaja še, da je danes na trgu težko najti svetlo tipkovnico s črnimi črkami, ki jo v poročilu kot najbolj skladna z zakonodajo, ki jo omenja inženir. Že hiter pregled po spletu razkrije, da prevladujejo črne tipkovnice, medtem ko so svetle prej izjema kot pravilo.
A zdi se, da se inženir za za zdravje in varnost pri delu pred vstopom v dom delavca ni opremil z najnovejšim zakonom in predpisi. Kot so nam pojasnili na inšpektoratu za delo je edini v veljavi Pravilnik o varnosti in zdravju pri delu s slikovnim zaslonom iz leta 2020, kjer za tipkovnico piše, »da naj bi bila površina tipkovnice svetle barve in da mora biti brez leska«. O črnih črkah najnovejši zakon ne izgublja besed.
Inženir se, kot kaže, je pri oceni tveganja upošteval zakone in pravilnike iz leta 1999, 2000 in 2005, sva po prebranem poročilu sklepala z direktorjem. Ta je sicer dal strokovno, a delno zastarelo oceno. Delno zastarelo zato, ker je tudi po novejšem pravilniku zahtevana širina mize najmanj 80 centimetrov, zato pa je lahko dolga 120 centimetrov in nič več 160.
Inšpektorji za delo zaradi tipkovnice tako verjetno ne bodo komplicirali, saj jo zakon le priporoča, za to pa ni predvidena kazen. Prav tako inšpektorji ne bodo vstopili v stanovanje, saj nimajo pooblastil za vstopanje v zasebne prostore, lahko pa, kot so zapisali na inšpektoratu za delo, »inšpektor v zvezi z delom na domu prepove organiziranje ali opravljanje dela na domu, če je delo na domu škodljivo oziroma če obstaja nevarnost, da postane škodljivo za delavce, ki delajo na domu, ali za življenjsko in delovno okolje, kjer se delo opravlja, ter v primerih, ko gre za dela, ki so zakonsko omejena. Na inšpektoratu glede dela na domu razpolagamo zgolj z informacijami, s katerimi smo seznanjeni ob obveščanju delodajalcev (prek portala SPOT). Ima pa inšpektor pristojnost zahtevati dopolnitev vloge, če iz prispele niso razvidni pogoji opravljanja dela, ki bi lahko vplivali na varnost in zdravje delavca, ki opravlja delo na domu,« pojasnjujejo.
»Najeli smo zunanje podjetje, ki bi nam v dokumentu ocenilo morebitno tveganje, ki bi mu bil delavec lahko izpostavljen pri delu, oziroma preverilo, ali so razmere primerne za delo od doma. V tem mnenju sta bili zapisani dve pomanjkljivosti, zato je inženir delovno mesto od doma ocenil kot 'delno sprejemljivo'. Zapisal je, da bi bilo glede na veljavno zakonodajo s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom treba namestiti tipkovnico s temnimi črkami in svetlo podlago, delovna miza velikosti 70 x 160 centimetrov pa je glede na predpisane zahteve 10 centimetrov preozka,« nam je pojasnil direktor.
Sam zakonodajo spoštuje in pravi, da je prav, da so pravila, a da gre v tem primeru za nesmiseln predpis, saj barva tipkovnice pri njihovem poklicu ne igra večje vloge, ne nazadnje tudi zato, ker že vsi sodelavci v njegovem IT-podjetju slepo tipkajo. Dodaja še, da je danes na trgu težko najti svetlo tipkovnico s črnimi črkami, ki jo v poročilu kot najbolj skladna z zakonodajo, ki jo omenja inženir. Že hiter pregled po spletu razkrije, da prevladujejo črne tipkovnice, medtem ko so svetle prej izjema kot pravilo.
A zdi se, da se inženir za za zdravje in varnost pri delu pred vstopom v dom delavca ni opremil z najnovejšim zakonom in predpisi. Kot so nam pojasnili na inšpektoratu za delo je edini v veljavi Pravilnik o varnosti in zdravju pri delu s slikovnim zaslonom iz leta 2020, kjer za tipkovnico piše, »da naj bi bila površina tipkovnice svetle barve in da mora biti brez leska«. O črnih črkah najnovejši zakon ne izgublja besed.
Inženir se, kot kaže, je pri oceni tveganja upošteval zakone in pravilnike iz leta 1999, 2000 in 2005, sva po prebranem poročilu sklepala z direktorjem. Ta je sicer dal strokovno, a delno zastarelo oceno. Delno zastarelo zato, ker je tudi po novejšem pravilniku zahtevana širina mize najmanj 80 centimetrov, zato pa je lahko dolga 120 centimetrov in nič več 160.
Omenjeno IT-podjetje zaposluje okoli 10 do 15 ljudi in se s tem, ali je inženir uporabil pravi zakon, ne misli ukvarjati. »Kot direktor se ne morem ukvarjati z vsako podrobnostjo v pisarni, ker moram voditi posel. Delamo pa v dobri veri, da imajo sodelavci kakovostno delovno okolje, da svoje delo opravljajo korektno, poskušamo razumeti vsa pravila, ki nas zadevajo, in verjamem tudi, da smo kakšno spregledali.« Razume, da je treba tudi pri delu na domu upoštevati pravila in in ni prav, da sodelavec sključen leži v postelji in tipka na prenosni računalnik. »Zavedam se, da mu moram povedati, kako dela prav, da se ne bo poškodoval, ampak da je na koncu problem tipkovnica, se mi zdi pa smešno, če ne bizarno.«
Inšpektorji za delo zaradi tipkovnice tako verjetno ne bodo komplicirali, saj jo zakon le priporoča, za to pa ni predvidena kazen. Prav tako inšpektorji ne bodo vstopili v stanovanje, saj nimajo pooblastil za vstopanje v zasebne prostore, lahko pa, kot so zapisali na inšpektoratu za delo, »inšpektor v zvezi z delom na domu prepove organiziranje ali opravljanje dela na domu, če je delo na domu škodljivo oziroma če obstaja nevarnost, da postane škodljivo za delavce, ki delajo na domu, ali za življenjsko in delovno okolje, kjer se delo opravlja, ter v primerih, ko gre za dela, ki so zakonsko omejena. Na inšpektoratu glede dela na domu razpolagamo zgolj z informacijami, s katerimi smo seznanjeni ob obveščanju delodajalcev (prek portala SPOT). Ima pa inšpektor pristojnost zahtevati dopolnitev vloge, če iz prispele niso razvidni pogoji opravljanja dela, ki bi lahko vplivali na varnost in zdravje delavca, ki opravlja delo na domu,« pojasnjujejo.