Lidl zaposlenim viša plače

ZAGREB – Uprava hrvaškega Lidla je sprejela ukrep o 8,5-odstotnem dvigu bruto plač zaposlenim, poročajo hrvaški mediji. 

Lidl ima na Hrvaškem 1792 zaposlenih, 93 trgovin in dva logistično-distribucijska centra. V Lidlu so na ta način pokazali, da jim ne gre samo za kupce, ampak tudi za zaposlene.

Kaj pa v Sloveniji?

»S 1. marcem smo za več kot 10 odstotkov dvignili plače skladiščnikom, prodajalcem pa omogočili, da so si sami izbrali, ali želijo biti zaposleni za 25 ur (kot so bili do takrat) ali 30 ur na teden. Sprememba pogodbenih ur je prinesla tudi višje plačilo. V našem podjetju je bila povprečna bruto plača skladiščnika, zaposlenega za 30 ur na teden, za marec 930 evrov pri prodajalcih, ki so od 1. marca tudi lahko zaposleni za 30 ur na teden (prej 25), če to želijo, pa je povprečna bruto plača za marec znašala 1030 evrov. Vsi zaposleni prejmejo tudi približno 130 evrov nadomestila za malico ter v povprečju približno 73 evrov povračilo stroška prevoza,« so pojasnili iz Lidla in dodali, da sta pri njih stalnica tudi regres in božičnica.